培养人才
「中贸」认为人才是公司的重要资产,对于培训人才,一直不遗余力,透过不同方式的在职培训,提供良好的学习阶梯,让员工能够从培训中学习应付多变的商业环境,随时把握商机,向着目标奋进,做到因时制宜,把个人潜能尽情发挥,以争取优秀表现。同时,有效增加个人的满足感,令员工对公司更有归属感及责任心。
员工福利
我们关注员工的身心健康。因此除了分配充足的资源在员工培训及发展外,我们亦经常举办一些联谊活动如运动比赛、春茗及公司旅行等,让员工在工余时间能聚首一堂,藉此提高彼此及部门之间的沟通,凝聚员工的团队精神,营造愉快的工作气氛。
同时,公司为员工提供优质完善的工作环境及宿舍大楼,务求员工对公司更有归属感。
员工嘉许
员工愿意克尽己职,争取良好的工作表现,其无私的态度,对企业而言,确是难能可贵。「中贸」为鼓励员工积极向前及发挥理想表现,推出各种嘉许奖励,让员工能够从工作中肯定自我,并提升个人自信心,亦为公司的未来发展,开启更璀璨的前景。
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